How to win friends and influence people

How to win friends and influence people är helt klart en av dem bästa böcker jag läst, en av dem böcker som alla borde läsa.

Huvudbudskapet i boken är att man ska visa stort intresse för människor och skapa så mycket värde för dem som möjligt. Undvik att kritisera, fördömma och klaga. Om du haft fel, erkänn det.

You can make more friends in two months by becoming more intrested in other people than you can in two years by trying to make people intrested in you

Du skaffar dig starkast inflytande när folk ser upp till dig för vad du gjort för dem och när de ser upp till dig för den du är. Detta uppnås alltså genom generositet och när folk litar på dig. Riktiga ledare hjälper folk att uppnå sin fulla potential och försöker lösa deras problem.

När det gäller social media bör vi fokusera på att uppmuntra och berömma andra istället för att skriva om dina egna bekymmer och problem. Vi har idag massor av möjligheter att visa intresse och lära oss mer om folk.

It is wisest to do everything within your power - throught every medium and every messange - to leave others a little better.

Varför kallas hunden för människans bästa vän? En stor del av orsaken är att de alltid är lika glada att se oss, oavsett om vi varit borta fem minuter eller fem månader. Du tjänar mycket på att visa att du är glad att se folk.

Försök att ha relationer som gör er båda bättre. Folk ser snabbt igenom andra som bara tänker på sig själva.

Folk gillar sina namn, så se till att komma ihåg dem och använda dem mycket. Ett tips för att komma ihåg namn är att relatera dem till något. Om någon heter Oskar så tänker du åskar och föreställer dig att blixtar slår ut från honom.

Lyssna mer. Folk vill bli lyssnade på. När du har lyssnat så får du chansen att diskutera det som de är intresserade av.

Undvik argumentationer. Att argumentera med någon gör dem ändå oftast mer säkra på sin ståndpunkt. Ställ frågor och försök att se det från den andres synvinkel. Även om du vet att han har fel så ger det sällan något positivt att påpeka det.

Erkänn dina svagheter. Vi gillar människor som gör misstag, inte felfria robotar. Studier har gjorts på hur man uppnår framgång i sin karriär, den viktigaste faktorn var att kunna erkänna sina misstag.

Ha höga förväntningar på folk, de tenderar att leva upp till dem. Ett exempel är studien på en lågstadieskola där lärarna fick falska listor på barnens IQ. Lärarna satte förväntningar på barnen efter sin IQ-lista och barnen presterade som lärarna förväntade sig.

Vi dras till människor som ler, så gör leendet till en del av dig. Personer som ler mycket har fler och gladare vänner och de befinner sig oftast i mitten av sociala nätverk medan de som inte ler lika mycket tenderar att befinna sig i utkanten. Även om du inte känner dig på bra humör så kommer ett leende göra dig om din omgivning gladare.

How to Win Friends and Influence People in the Digital Age finns att köpa på amazon.

Investeringspsykologi

1. Studier har visat att folk som bettar på hästar blir mer säkra på sina betts efter att de har gjort dem än precis innan. Det samma gäller med all säkerhet även inom aktiehandel. Man blir mer säker på att en aktie kommer gå bra efter att man har investerat i den. Om man senare säljer så kommer man efter försäljningen bli mer säker på att aktien kommer gå dåligt. Hur gör ni för att undvika detta? 2. Studier har visat att om man skriver ner ett antagande och presenterar det offentligt så kommer man ha svårare att förändra sitt antagande trots att man får indikationer på att man har fel. Människan gillar att vara konsistent, dr Doom kommer inte bli jätteoptimist imorgon. Tycker ni att detta är en bra anledning till att inte presentera sin portfölj offentligt?

Investera i bolag som agerar långsikitgt

De bolag som presterar bra på lång sikt är de som är villiga att ta kortsiktiga smällar för att kunna prestera bättre på lång sikt. Bolag som försöker använda sig utav kortsiktiga medel som försämrar resultatet över lång tid kommer också att prestera sämre över en lång tidsperiod. Exempel på bolag som agerar långsiktigt: H&M: När bomullspriserna gick ut valde konkurrenterna att höja sina priser till kunden. H&M kunde gjort samma sak och tjänat mer pengar på kort sikt, men man valde att behålla priserna på samma nivå för att öka sin marknadsandel. Amazon: Man väljer att sälja sin Kindle till tillverkningspriset för att fler ska köpa den och därefter under en lång tid köpa sina böcker från amazon.com. Ungefär på samma sätt som Gilette gör med sina rakhyvlar och rakblad. Jag försöker hålla mig borta från bolag där ledningen agerar kortsiktigt för att maxa sina bonusar under den korta tid de kommer stanna i företaget. Har ni fler exempel på bolag som agerar lång- respektive kortsiktigt?

The luck factor

Jag har nu läst klart The Luck Factor: Why Some People Are Luckier Than Others and How You Can Become One of Them
Boken handlar om varför vissa tycks ha tur medans andra har otur och hur man påverkar turen.

Boken kan sammanfattas till fem punkter:

1. Skaffa ett stort spindelnät.

Om en spindel vill ha mycket mat så behöver den bygga ett stort spindelnät (på rätt ställe). På samma sätt fungerar det för som vill ha "tur". För att bra saker ska kunna hända så behöver man ett stort kontaktnät.

2. Magkänsla

Magkänslan kan ofta hjälpa till att fatta bra beslut. Det gäller dock att förstå när man kan lite på den och när man inte ska bry sig om den.

Man kan lita på magkänslan när man har upplevt liknande situationer förut. Magkänslan är bara så tillförlitlig som summan av upplevelserna som skapade den.

Ett exempel på när man inte ska lita på magkänslan är när man tänker köpa lotter för att det känns som en turdag.

3. Våga ta risker

De flesta som kommer någonstans i livet har vågat ta risker och har testat på många olika jobb.

De flesta som tycker att de haft otur i livet är väldigt passiva. Om man får ett jobb tidigt och stannar kvar för att det känns tryggt så får man inte möjligheten att ha tur. De låter livet komma till dem istället för att använda sig av möjligheterna. De är ofta rädda för förändrig, även om förändrigen saknar risker.

4. Spärrhake

En spärrhake är något som låter hjulet snurra vidare åt rätt håll, men stannar det när det börjar gå åt fel håll. I aktiemarknaden är det kallat en stoploss.

Jag tror inte på en procentuell stopploss som långsiktig investerare, men är definitivt beredd att sälja om något fundamentalt förändras för bolaget.

Stoplossen fungerar även inom många andra delar av livet. Det är även viktigt att kunna överge sina dåliga idéer även om det kan kännas svårt när man lagt ner mycket tid eller pengar.

5. Pessimism.

Tvärtom mot vad man kan tro så är de flesta framgångsrika ganska pessimistiska. De tänker ut alla möjliga risker och planerar vad de ska göra om de inträffar.

Som Peter Lynch sa: "Invest in businesses any idiot could run, because someday one will"

Det gäller att se möjligheterna men planera för allt som kan gå fel.


Summering
Första halvan av boken var ganska innehållslös, men andra halvan var riktigt bra. Boken får 4/5 i betyg.

Boken finns både i fysisk form och till Kindle

Portföljuppdatering

HM 24%
J&J 16,5%
Ratos 15%
SHB 11%
Fortum 7,5%
Betsson 6%
Astra 5%
Öresund 5%
Beijer Alma 4,5%
Creades 2%
Industrivärden 2%
Övrigt 3,5%

Robothandel

Jag ser insändare i tidningar och folk på forum som klagar på robothandeln. De menar att det inte går att tjäna pengar mot robotar som är smartare än dem själva, att det blir för stora svängningar och att det inte går att förstå marknaden längre.

Som långsiktig investerare har jag svårt att se problemet. Det går fortfarande ut på att köpa lågt värderade bolag, behålla dem och ta del av deras vinster. Stora svängningar påverkar oss bara positivt eftersom vi får chansen att köpa billigare på dippar som denna.

Portföljuppdatering + nytt bolag

Nytt bolag i portföljen är Betsson, ett spelbolag med en direktavkastning på 5% och PE-tal på under 16 som växer snabbt. Jag gillar denna typ av bolag som har en förmåga att klara sig bra i alla konjunkturer. Dessutom är Betsson skuldfritt. Så även om Betsson växer snabbt så känns det som ett relativt säkert innehav.

Portfölj:

H&M: 29%
Ratos: 14%
Öresund: 13%
Fortum: 12%
Betsson: 11%
Astra: 10%
Industrivärden: 7%
Övriga innehav 4%

Kritik uppskattas!